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Empresa de Call Center contrata mais de 100 pessoas

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A Atento, empresa de contact center, terceirização de processos de negócios (BPO) e CRM, abre 107 vagas em São José dos Campos, sendo todas na área operacional (teleoperador). A companhia não exige experiência para o cargo, além de oferecer treinamentos específicos para atuação na empresa de acordo com as necessidades de cada um de seus clientes.

Para os interessados em desenvolver carreira na Atento, vale ressaltar que a empresa possui projetos que estimulam continuamente o desenvolvimento de seus funcionários, oportunidades de ascensão, além de políticas como a de Remuneração Variável – destinada aos 80 mil funcionários da companhia – que valorizam, reconhecem e recompensam esforços concentrados na busca pela superação das metas corporativas.

Vagas Operacionais

O perfil exigido para o cargo de teleoperador é segundo grau completo, bom vocabulário, fluência verbal, boa dicção, bom relacionamento interpessoal, dinamismo, bons conhecimentos de informática e digitação.

Para candidatar-se para as vagas de teleoperador, os interessados devem encaminhar seu currículo para o endereço: [email protected] ou se cadastrarem no site www.atento.com.br.

Benefícios

Todas as oportunidades de trabalho na Atento são em regime CLT. A empresa oferece assistência médica, vale-refeição ou vale-alimentação, seguro de vida, assistência odontológica, vale-transporte, auxílio-creche e auxílio à criança especial.

A remuneração varia de acordo com o cliente e a carga horária. Além disso, a companhia tem parcerias com instituições de ensino em todo país e são descontos que variam de 10% a 50% do valor da mensalidade, sendo que alguns são válidos inclusive para os dependentes. Vale ressaltar que esta parceria é um benefício para todos os funcionários da Atento.

Vnews

Região registra queda em empregos nas cidades

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A geração de emprego com carteira assinada nas cinco maiores cidades do Vale do Paraíba caiu 57% de janeiro a maio, ante o mesmo período de 2011. No país, a redução foi de 25% na mesma comparação. Na região, foram 3.628 vagas criadas em 2012 contra 8.528 no ano passado, segundo balando do Caged (Cadastro Geral dos Empregados e Desempregados), divulgado ontem pelo Ministério do Trabalho.

Somente em maio, São José dos Campos e Taubaté fecharam 524 postos de trabalho. O melhor desempenho do ano é de Pindamonhangaba, com saldo de 939 vagas, ainda que o resultado seja inferior aos 1.430 empregos criados em 2011.

A construção civil puxa a geração de emprego em Pinda. O investimento de R$ 645 milhões na ampliação da Gerdau gerou cerca de 400 vagas. Outro foco de vagas na cidade são as obras do shopping Pátio Pinda, previstas para terminarem em abril do próximo ano. Até 1.000 empregos diretos serão criados.

São José, apesar da queda em maio puxada pelos setores de serviço e construção civil, registra a geração de 656 postos no ano. O secretário de Relações do Trabalho da cidade, Ricardo Dinelli, estima que a recuperação em relação aos números de 2011 aconteça a partir do próximo mês.

“A parte de serviços deu uma caída maior do que esperávamos, mas temos inauguração de shopping, duplicação da Tamoios (…) Qualquer demissão preocupa, mas esperamos fechar o ano com aumento de 5% em relação a 2011”, afirmou Dinelli.

No ano, o melhor setor de São José é serviços, com 885 vagas geradas. Já o pior é a construção civil, com redução d e 328 vagas. Em Taubaté, a indústria segue sendo o melhor setor da cidade no ano, com criação de 575 vagas. Em maio, no entanto, o segmento amargou a perda de 93 postos.

Segundo levantamento do Ciesp (Centro das Indústrias do Estado de São Paulo), a queda foi motivada por duas empresas de autopeças da cadeia produtiva da General Motors, fornecedores da LG Electronics e uma empresa de artefatos de madeira.

O município de Jacareí teve o melhor maio entre as cinco maiores cidades da região. Foram 232 postos gerados no período. “Estamos recebendo muita gente para acompanhar as obras da Chery e da Sany, principalmente muitos engenheiros. Isso gera emprego na cidade”, disse o secretário de Desenvolvimento Econômico, Emerson Goulart.

O Vale

Região fecha mês de Maio com mais de 500 vagas

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Na contramão da maioria das cidades do interior do Estado, a região do Vale do Paraíba fechou cerca de 700 postos na indústria em maio. A dependência da melhora do mercado externo é apontada como responsável pelo resultado da região.

No Estado, 21 mil vagas foram criadas no último mês. Das 36 regionais do Ciesp (Centro das Indústrias do Estado de São Paulo), 13 tiveram redução no quadro de funcionários, entre elas, São José dos Campos, Taubaté e Jacareí. O pior cenário foi registrado na regional de Taubaté, que abriga outros 28 municípios, onde 550 vagas foram cortadas no último mês. Foi o pior maio desde 2006 e a terceira queda consecutiva na geração de empregos.

Os setores de Produtos de Metal, Produtos de Borracha e de Material Plástico, Veículos Automotores e Autopeças e Metalurgia puxaram os cortes. Para o gerente do Ciesp de Taubaté, José de Arimathéa Campos, o resultado era esperado pelo momento vivido pela indústria.

“Não foi surpreendente se levarmos em conta a tendência que já vem sendo apontada pelos estudos do Ciesp, face aos vários fatores que são sobejamente conhecidos e debatidos, como a alta carga de impostos, os custos de mão de obra, as dificuldades de exportações e o crescimento das importações”, disse o gerente.

No acumulado do ano, a regional segue com o saldo positivo de 50 vagas criadas. Em São José, 100 postos foram perdidos. A regional, que abriga oito municípios, acumula oito resultados negativos seguidos. Somente em 2012, cerca de 1.200 vagas foram perdidas.

O diretor regional do Ciesp São José, Almir Fernandes, credita o resultado à dependência da indústria da região nas exportações. “Não tem nenhum fato novo, portanto, não vemos ninguém contratar. A região é muito exportadora, está sofrendo com a economia internacional”, disse.

Já na regional de Jacareí, que engloba três municípios, houve redução de 50 vagas em maio. Os setores de Produtos Alimentícios e Bebidas puxaram a queda. Apesar dos cortes, no ano, a regional acumula a criação de 650 vagas.

O Vale

Prefeitura gera programa de empregos para os Jovens

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A Prefeitura de São José dos Campos e o Governo do Estado de São Paulo assinam nesta quinta-feira (14) o convênio para a implantação do programa Jovem Cidadão – Meu Primeiro Trabalho. A cerimônia será no Salão Nobre do Paço Municipal, às 10h.

O programa oferece aos estudantes de 16 a 21 anos do ensino médio da rede pública estadual a oportunidade de fazer um estágio remunerado em empresas e entidades sem fins lucrativos. Para participar, basta o aluno se inscrever no programa na secretaria da própria escola ou no site do Programa.

As empresas interessadas em oferecer vagas devem se cadastrar junto a coordenação do Programa Jovem Cidadão, no Posto de Atendimento ao Trabalhador (PAT), de São José dos Campos (Rua Pedro Ernesto, 111), na Vila Sanches. O critério de convocação respeita o ranking de classificação, determinado de acordo com a condição socioeconômica familiar de cada aluno.

O estágio terá duração de seis meses, período que pode ser prorrogado por mais seis. As atividades serão desenvolvidas nos dias úteis de quatro a seis horas diárias, que podem ser entre 6h e 22h. O Estado pagará uma bolsa estágio no valor de R$ 65, aos quais será somado o valor de R$ 1,89 que a empresa parceira paga a cada hora trabalhada. Além disso, ele também tem direito a vale-transporte, seguro de vida e acidentes pessoais.

Prefeitura de São José

Prefeitura realiza 26° Aundiência Pública na Zona Sul

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O Prefeito e os secretários municipais se reúnem com os moradores do Jardim Satélite e bairros adjacentes da região sul de São José dos Campos nesta quarta-feira (13). O encontro será na Escola Municipal Professora Mercedes Carnevalli Klein (Avenida Cassiopeia, 425), no Jardim Satélite, a partir das 19h.

Esta será a 26ª audiência pública realizada pela Prefeitura. Além do Jardim Satélite, a reunião de trabalho será para os moradores dos bairros Floradas de São José, Conjunto Residencial Cidade Jardim, Bosque dos Eucaliptos, Quinta das Flores, Residencial Jardins, Residencial Sol Nascente, Jardim Terras do Sul, Jardim Sul, Estoril, Jardim Madureira, Jardim Portugal, Jardim Del Rey e Conjunto Residencial Primavera.

As reuniões de trabalho têm duas horas de duração, período em que o Prefeito e secretários municipais respondem perguntas da população, que também pode fazer críticas e sugestões por escrito. Se o tempo for insuficiente, as respostas que faltarem serão encaminhadas por e-mail ou por telefone.

Criada com a finalidade de aproximar os moradores da cidade dos gestores públicos, a audiência pública também é a oportunidade da população conhecer de perto tudo o que a Prefeitura realiza para melhorar a qualidade de vida no município.

Os encontros entre os gestores e a população começaram em dezembro de 2009. Foram 25 realizados em todas as regiões de São José dos Campos com a participação de mais de 7 mil pessoas.

Prefeitura de São José

Instituto da cidade é o segundo mais rico do País

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São José acaba de alcançar um novo destaque no cenário nacional de riquezas. Dono de um patrimônio de R$ 1.560 bilhão, o Instituto de Previdência do Servidor Municipal é hoje o segundo mais rico do país, entre as instituições municipais. O montante que deve chegar aos R$ 2 bilhões em dezembro, representa um aumento de 290% em sete anos, e fica atrás somente dos ativos financeiros do Instituto de Previdência do Rio de Janeiro que recebe dinheiro de royalties.

O caixa invejável do instituto mostra que em meio a polêmica atual que envolve a aposentadoria no país, o benefício integral dos servidores da Prefeitura de São José está garantido pelos próximos 15 anos. “Dois fatores são a principal causa. O primeiro, é a pontualidade dos repasses da prefeitura. O segundo é a nossa gestão conservadora. Só fazemos investimentos seguros”, disse Oilze dos Santos Filho, superintendente do IPSM desde 2005 quando o instituto tinha um patrimônio de R$ 400 milhões.

A grande maioria dos recursos do instituto está investido em títulos de governo em seis dos principais bancos do país, como Banco do Brasil, Caixa Econômica Federal, HSBC, Bradesco, Itaú e Santander. O IPSM possui ainda dois imóveis que estão alugados o prédio do Extra, na avenida Nélson D’Ávila (com valor estimado em R$ 29 milhões) e o prédio comercial Esperança, na mesa via, de R$ 3,2 milhões.

Tanta riqueza deu ao instituto o título de melhor do país entre os municípios de médio porte que foi o tema de uma revista do governo federal elaborada em maio pelo Ministério da Previdência Social. “A gestão e transparência dos recursos do instituto de São José são a causa dele ter apresentado um resultado positivo nos últimos anos”, afirmou o secretário de Políticas de Previdência Social do Ministério da Previdência Social, Leonardo Rolim a O VALE.

Apesar do patrimônio invejável, o IPSM opera no ‘vermelho’ e precisa receber todos os meses uma ‘injeção’ financeira da prefeitura entre R$ 1,8 a R$ 2 milhões. Hoje, o instituto recebe cerca de R$ 3,3 milhões dos servidores ativos (que são cerca de oito mil funcionários), e paga mais de R$ 5 milhões para aposentados, pensionistas e benefícios, como licença maternidade, para 2.950 servidores.

A instabilidade no caixa acontece porque os servidores ativos contribuem com 11% do salário e a prefeitura mais 22%, enquanto os aposentadores recebem aposentadoria equivalente ao salário integral que recebia quando trabalhava.

O ISPM se nega a mexer no patrimônio, que está congelado pelos próximos 15 anos. O economista Roberto Koga, de São José, defende mudanças. “É preciso estabelecer um teto para aposentadoria nos mesmos moldes que foi feito com os servidores federais”.

O Vale

Posto de Atedimento ao Trabalhador tem vagas para Moradores

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O PAT (Posto de Atendimento ao Trabalhador) de São José dos Campos está com vagas abertas para trabalhadores interessados em atuar nas obras de duplicação da Rodovia dos Tamoios (SP-99). Para concorrer não serão aceitos currículos. O trabalhador deve estar cadastrado no Portal Mais Emprego para ter acesso à vaga e caso seu perfil esteja de acordo com o exigido pela empresa, ele será encaminhado para o processo seletivo. Para quem ainda não está inscrito no Portal, a opção é se dirigir ao Posto munido dos documentos de RG, CPF, carteira de trabalho e extrato do PIS ativo para cadastro.

Embora a previsão seja contratar cerca de 6 mil trabalhadores até dezembro de 2013, este processo acontecerá aos poucos. No momento estima-se que cerca de 800 profissionais sejam chamados para atuar na obra, que iniciou as contratações em meados do mês passado. Além de São José, trabalhadores de cidades vizinhas também estão incluídos neste processo seletivo.

O PAT de São José dos Campos fica na Rua Pedro Ernesto, 111, na Vila Sanches, e o horário de atendimento é das 8h às 17h, de segunda a sexta-feira. O cadastro no Portal Mais Emprego também pode ser feito de casa.

Obra

As obras de duplicação do trecho de planalto, entre os quilômetros 11,5 e 60,48, da Rodovia dos Tamoios, serão executadas pelo Consórcio Encalso – S.A. Paulista. Segundo a Dersa, responsável pela obra, as empresas executarão as obras do Lote 1 e do Lote 2 pelos valores globais de R$ 279,1 milhões e de R$ 278,3 milhões, respectivamente. O valor do convênio DERSA/DER para o empreendimento é de R$1,050 bilhão.

Prefeitura de São José

Posto de Atendimento ao Trabalhador divulga Vagas na cidade

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As vagas de emprego abertas por meio do Posto de Atendimento ao Trabalhador (PAT), de São José dos Campos, serão publicadas na internet a partir desta terça-feira (5). O acesso é por meio do site da Prefeitura, na página da Secretaria de Relações do Trabalho, e terá atualização diária.

Este serviço é apenas um meio de divulgação, já que todas as vagas estão cadastradas no Portal Mais Emprego e ficarão acessíveis para quem tiver cadastro no Portal. Para concorrer, é preciso que o perfil do candidato seja compatível ao perfil da vaga oferecida, para gerar encaminhamento para entrevista.

Além da indicação do cargo, é divulgado o número de vagas para aquela ocupação, o local de trabalho (município), o nível de instrução, se exige experiência e se aceita ou se a vaga é exclusiva para pessoa com deficiência. São vagas para trabalhar em São José e também em outros municípios, até fora do estado de São Paulo.

O trabalhador que consultar estas vagas, por meio do site da Prefeitura, deve saber que as mesmas também serão divulgadas aos usuários do PAT, e o preenchimento pode acontecer no decorrer do dia, mesmo que a vaga ainda esteja visível no site. A postagem só será retirada quando as empresas responsáveis comunicarem ao PAT que as vagas abertas foram preenchidas, finalizando o processo de contratação.

O Posto não oferece informações sobre vagas por telefone. Esta comunicação o trabalhador consegue obter por meio de seu cadastro no Portal Mais Emprego ou pessoalmente no PAT, que fica na Rua Pedro Ernesto, 111, na Vila Sanches. O horário de atendimento é das 8h às 17h, de segunda a sexta-feira.

Prefeitura de São José

Empresa Capacita moradores para vagas abertas

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O site de São José dos Campos da TIVIT, empresa líder em serviços integrados de Tecnologia e BPO (Terceirização de Processos de Negócios) na América Latina, implantou uma ferramenta diferenciada de apoio aos profissionais que disputam uma vaga de emprego na companhia. Desde fevereiro, a unidade vem desenvolvendo o programa ‘ABC.com’.

O ABC.com é uma iniciativa inédita na TIVIT e foi criada pela unidade com o objetivo de preparar e desenvolver o candidato, melhorando a sua participação no processo seletivo e aumentando as suas chances de admissão. O curso, com 6h de duração, aborda, de maneira prática e objetiva, questões de Português e Informática. A cada quinze dias, formam-se novas turmas com cerca de 25 pessoas. Após o curso, o candidato tem chance de concorrer à uma vaga.

Novas vagas

Atualmente, a unidade da TIVIT em São José dos Campos está com 350 vagas abertas. Grande parte das oportunidades são para primeiro emprego e, além do salário fixo, os profissionais podem ter remuneração variável e premiações por desempenho. Além dos benefícios tradicionais como seguro de vida, assistência médica e odontológica, refeição e vale transporte, a empresa oferece planos de carreira para todos os níveis hierárquicos e diversos programas internos focados no desenvolvimento dos seus colaboradores.

Para ocupar as vagas, os profissionais devem cumprir alguns requisitos que variam de acordo com cada cargo entre eles: ter, no mínimo, 18 anos, ter concluído ou estar cursando o terceiro ano do ensino médio, além de demonstrar noções de informática. Há oportunidades também para portadores de necessidades especiais.

O processo seletivo envolve análise de currículos, entrevistas e avaliações técnicas comportamentais. Os interessados devem comparecer com currículo, RG e CPF na unidade da empresa em São José dos Campos, que fica na Rodovia Presidente Dutra, Km 154,7, Jardim das Indústrias, Centro Empresarial do Vale. Também é possível enviar o currículo para [email protected] ou cadastrá-lo nos sites: www.vagas.com.br/tivit ou www.tivit.com.br, área “Trabalhe Conosco”. Nos endereços eletrônicos, também estão disponíveis todas as oportunidades oferecidas pela empresa. Outras informações pelo telefone (12) 3967-3680.

Sobre a TIVIT

A TIVIT, empresa líder em serviços integrados de TI e BPO na América Latina, tem seu portfólio organizado em três grandes áreas de negócios: Infraestrutura de TI, Sistemas Aplicativos e BPO. Atualmente, possui 19 unidades, localizadas nas principais regiões do Brasil, e uma extensa infraestrutura que permite escalabilidade, confiabilidade e segurança da informação. A TIVIT faz a gestão de operações estratégicas e vitais para os negócios de seus clientes, que incluem 300 das 500 maiores empresas brasileiras. A companhia presta serviços para grandes bancos, seguradoras, empresas de cartões de crédito, indústrias de manufatura, concessionárias de serviços públicos e varejo.

Embraer cria na cidade empresa de Criação de Satélite

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Embraer e Telebras formalizaram ontem a criação da Visiona Tecnologia Espacial S.A., empresa que será responsável, inicialmente, pela produção do satélite geoestacionário que será lançado em órbita pelo governo brasileiro em 2014.

A Visiona será sediada no Parque Tecnológico de São José dos Campos e terá composição de 51% da Embraer e 49% da Telebras. Estimado em R$ 750 milhões, o satélite geoestacionário terá finalidades civil e militar, transmitindo imagens para monitoramento de fronteiras, informações sobre condições climáticas e disponibilizando internet banda larga.

“Este projeto representa um passo histórico para o avanço da prontidão tecnológica e industrial do setor espacial no Brasil, e a Embraer tem satisfação e orgulho de ser a parceira estratégica da Telebras e do Estado brasileiro”, disse em nota o diretor-presidente da Embraer, Frederico Curado.

No mesmo comunicado, o presidente da Telebras, Caio Bonilha, disse que “o satélite brasileiro permitirá a ampliação do acesso à internet a milhões de lares”.

O Parque Tecnológico, também por meio de nota, informou que “a chegada da Visiona constitui passo estratégico para a implantação e consolidação do Parque Tecnológico, que ora ingressa em sua fase de expansão, sempre em linha com o objetivo permanente de propiciar às empresas nele instaladas um ambiente sinérgico e estimulante para a geração de conhecimento, tecnologia e inovação”.

Já o secretário de Desenvolvimento Econômico, José de Mello Corrêa, salientou que é um privilégio de poucas cidades no mundo a construção de um satélite. No Parque, a Visiona será empresa âncora do Centro de Desenvolvimento de Tecnologias Espaciais, ainda a ser construído. Num primeiro momento, a empresa poderá se instalar provisoriamente na atual estrutura do parque.

O Vale