A Prefeitura de São José dos Campos divulgou ontem a primeira relação de vagas que serão oferecidas em concurso público com base no novo Plano de Carreira dos servidores municipais. A Secretaria de Administração informou que serão abertas pelo menos 273 novas vagas no quadro de funcionários, com salários que variam de R$ 715 a R$ 6.600.

Esse número, no entanto, poderá aumentar. O prefeito Eduardo Cury (PSDB) decidiu ontem reavaliar o quadro de necessidades de novos servidores em razão de pedidos feitos pelo secretariado. Pela listagem divulgada ontem pelo governo tucano, os maiores números de vagas serão para assistente em gestão municipal (65), agente operacional (25) e agente de serviços gerais (25).

A previsão é de que sejam feitas contratações de servidores para todas as pastas para suprir a demanda técnica de servidores. Pela lista, serão abertas vagas para engenheiros, assistentes sociais, administradores de empresas, médicos e técnicos em edificações, elétrica e segurança do trabalho, entre outras atividades.

Segundo o secretário de Administração, Sérgio Luiz Pinto Ferreira, as vagas representam ampliação do quadro de servidores. “Essas vagas são para ampliar o quadro do funcionalismo e não para reposição de postos de trabalho.” A previsão é de que o edital do concurso público seja lançado em janeiro, as provas ocorram em março e as contratações sejam iniciadas em maio.

A Fundação Vunesp será a responsável pela realização do concurso público. Os novos funcionários deverão passar por estágio probatório de três anos, período em que serão avaliados de acordo com as regras do novo plano de carreira, que condiciona as promoções e aumentos no funcionalismo a avaliações periódicas de desempenho.

Segundo o secretário de Administração, o concurso público terá validade de um ano, com possibilidade de prorrogação por igual período. De acordo com ele, ainda não está sendo definido com a Vunesp o valor das taxas de inscrição. O impacto financeiro dessas novas vagas em 2012 está estimado em R$ 4 milhões.

O Vale