A Atento, empresa de contact center e terceirização de processos de negócios, seleciona candidatos para 2.270 oportunidades em todo o Brasil, sendo 2.268 na área operacional (teleoperador) e 2 para serviços presencias (promotor de vendas I).

As vagas para teleoperador são distribuídas da seguinte forma: 1.187 na cidade de São Paulo, 101 em São Bernardo do Campo (SP), 110 em Santo André (SP), 98 em Campinas (SP), 33 em Ribeirão Preto (SP), 107 em São José dos Campos (SP), 197 em Santos (SP), 386 no Rio de Janeiro (RJ), 28 e Porto Alegre (RS) e 21 em Belo Horizonte (MG).

Do total de vagas para serviços presenciais, a Atento oferece 2 oportunidades para promotor de vendas I em Minas Gerais. Para candidatar-se às vagas de teleoperador, os interessados devem se cadastrar no site www.atento.com.br. Para candidatar-se às vagas presenciais (promotor de vendas I), os interessados devem enviar seu currículo para o seguintes e-mail [email protected].

Requisitos
O perfil exigido para o cargo de teleoperador é nível médio completo, bom vocabulário, boa dicção, fluência verbal, desenvoltura no relacionamento interpessoal, dinamismo, conhecimentos de informática e habilidade em digitação. A companhia não exige experiência para o cargo de teleoperador.

Já para promotor de vendas I, o perfil exigido é segundo grau completo, conhecimentos em informática e tecnologia, dinamismo, objetividade, organização, habilidade para argumentar, proatividade, experiência em vendas, além de ser desejável ter experiência no cargo.

Benefícios
Todas as oportunidades de trabalho na Atento são em regime CLT. A empresa oferece assistência médica, vale-refeição ou vale-alimentação, seguro de vida, assistência odontológica, vale-transporte, auxílio-creche e auxílio à criança especial.

A remuneração varia de acordo com o cliente e a carga horária. Além disso, a companhia tem parcerias com instituições de ensino em todo o país (em cursos superiores, pós-graduação, MBA, escolas de idiomas e informática) e são descontos que variam de 10% a 50% do valor da mensalidade, sendo que alguns são válidos para os dependentes. A empresa oferece ainda programa de recrutamento interno que possibilita desenvolvimento de carreira.

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